Студент и работа: разбираем вопросы трудоустройства

Студент и работа: разбираем вопросы трудоустройства

В топе вопросов от приезжающих учиться в Чехию иностранцев – «Где мне можно работать или подрабатывать?». Расскажем, возможно ли это практически, как оформляются рабочие отношения, на какой чек можно рассчитывать, где искать работу и насколько гибкая система трудоустройства Чехии.

Для начала расставим все точки над i:

  1. Подрабатывать – это нормально. Работа и подработка – обычная практика среди студентов, которые хотя бы частично хотят быть независимыми и чувствовать себя более-менее защищенно. Ведь средства нужны везде: только на оплату транспорта, жилья, питания, учебных принадлежностей нужно более 9000 CZK (≈345 EUR). Сумма увеличивается с расходами на досуг и путешествия.

  1. Ехать учиться, чтобы работать, – нехорошо. Не рекомендуется искать подработку на первом этапе обучения – например, на подготовительных языковых курсах или первом курсе. Помните, что вы приехали учиться, потому в период адаптации максимум сил и времени стоит уделить учебе.
  2. Важно соблюдать здоровый баланс. Задуматься о подработке можно на втором курсе после налаживания процесса обучения и знакомства со страной.

Подработка в Чехии обозначается не совсем привычным для русскоязычного студента термином brigada. И нет, это не о тяжелой физической силе. Бригады есть совершенно в разных сферах: маркетинг, общепит, реализация чего-то и так далее.

Зарплаты: на что рассчитывать

Пожалуй, основной вопрос, волнующих соискателей. Подработка, как и везде, заоблачных доходов не предполагает. Посмотрим, сколько в час зарабатывают наиболее популярные позиции.

Без имени-1.jpg

Поиск работы: где?

Условие для начала поиска работы – хотя бы минимальное владение чешским. Но если вы уже студент, то точно проходили языковые курсы или самостоятельно изучали язык перед поступлением. Работодатели из международных компаний будут лояльнее и рассмотрят резюме, если вы знаете английский или немецкий. Кроме досок объявлений в учебных заведениях, работу можно поискать на специальных площадках:

7.jpg 

Права студентов: разрешение на работу

В основном иностранцы должны получить разрешение на работу. Не требуется этот документ, по Трудовому кодексу ЧР, лицам с постоянным местом жительства, студентам и выпускникам, людям с видом на жительство (ВНЖ) с целью воссоединения семьи.

Таким образом, студенты трудятся в Чехии законно без получения разрешения. Нужна лишь студенческая виза: наши академические программы, например, дают право на ее получение. 

Виды трудовых отношений 

  • Рабочий договор

Актуален, если вы можете себе позволить работать полный день. Из приятных бонусов – все привилегии полноценного сотрудника: оплата налогов на стороне работодателя, включенное медицинское и социальное страхование, 25-дневный и декретный отпуск и другие «плюшки» в зависимости от компании.

11.jpg


  • Соглашение о выполнении работ – DPP

Подписывается с работодателем и предполагает согласование и расчет работы в часах. Тут есть несколько нюансов. Во-первых, с одним работодателем можно заключить одно соглашение на 300 часов работы / календарный год. Во-вторых, точно такие же соглашения можно заключать с несколькими разными работодателями. Пример: 3 подработки с 3 соглашениями, согласно которым вы работаете по 300 часов на каждого работодателя = 900 рабочих часов / год. В-третьих, налоги на стороне работодателя. Оформляется с указанием названия документа, описанием, объемом и местом выполнения работ, сроком действия, размером и условиями оплаты.

  •  Соглашение о трудовой деятельности – DPČ

Актуально для студентов, у которых всего несколько свободных часов в день. Например, вы можете работать по 20 часов в неделю. При доходе более 2500 CZK (≈96 EUR) нужно оплачивать социальное и медицинское страхование. Договор включает описание обязанностей, рабочее время, срок действия, размер и условия выплаты зарплаты.

Рекомендация от TBS group и здравого смысла: не игнорируйте подписание договора. В этом случае работодатель юридически не сможет отказаться от выплаты зарплаты и выполнении всех обязательств со своей стороны.

Экономим время: другие варианты подработки

Когда ходить в офис каждый день нет возможности, например, из-за непредсказуемой нагрузки, то студенты выбирают один из возможных способов заработка:

  • Гибкий график, работа в выходные

Выкладка товаров в магазине, помощь в сервировке столов, работа на ресепшене, официанты в ресторанах, промоутеры – все это работа по сменам, потому в списке подобных предложений можно выбрать утро, день, вечер, ночное время или выходной день.

4.jpg

  • Популярный фриланс

Хороший вариант, когда вы можете совместить свои учебные достижения с заработком денег. С хорошим знанием языков можно заниматься переводами или репетиторством. Старшекурсники с хорошими показателями могут готовить младшее поколение к поступлению. В среднем за час подобной работы можно заработать от 150 CZK до 200 CZK или от 5 EUR до 8 EUR. Еще один бонус – фриланс не имеет географических ограничений, поэтому подрабатывать можно и на другие страны.

Опыт студентов очных отделений показывает, что подрабатывать и работать во время учебы реально и несложно. Студенческая виза делает работу законной, да и доходы составляют от 400 CZK 0 до 10000 CZK или от 150 EUR до 400 EUR в месяц. Есть всего одно условие: зарабатывая деньги, помни о цели приезда и не навреди учебе.

 

14 Ноября 2018


Возврат к списку


Office 365 ESET NOD32 TeamViewer